На совещании комиссии Госсовета губернатор Тульской области выступил с инициативой поощрения спортивной активности работников посредством предоставления дополнительных отгулов, возмещения расходов на спорт и премирования за успехи в сдаче норм ГТО.

Дмитрий Миляев обозначил ряд проблем, тормозящих развитие физкультуры и спорта на предприятиях, и предложил способы их решения:

Слабая заинтересованность сотрудников в занятиях спортом. Для повышения мотивации требуется внедрение комплексных стимулов, включая дополнительные дни отдыха, компенсацию затрат на спортивные занятия и выплаты за получение знака отличия ГТО.

Недостаточная заинтересованность компаний в создании условий для развития корпоративного спорта. Предприятия малого и среднего бизнеса часто не видят смысла в дополнительных тратах на инструкторов, спортивное оборудование и аренду площадок. Однако существуют бесплатные альтернативы, например, возобновление практики утренней зарядки и производственной гимнастики.

Дефицит государственной поддержки работодателей, развивающих корпоративный спорт. Необходимо предоставлять налоговые и иные финансовые льготы, а также учитывать показатели развития спорта в компаниях при их оценке.

Низкая активность спортивных организаций и органов власти, нехватка квалифицированных специалистов, спортивных объектов и методической помощи работодателям.